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Gouvernance, innovation durable & dialogue

Par un dialogue constructif et transparent, Barrière mène de profondes réflexions éthiques et morales sur la loyauté dans les affaires.

Barrière, à travers sa démarche globale RSE « Planète Barrière », vise l’exemplarité dans le domaine environnemental, sociétal et social. Le Groupe mène de profondes réflexions éthiques et morales sur la loyauté dans les affaires. Par un dialogue constructif et transparent, Barrière s’efforce de répondre aux attentes de toutes ses parties prenantes.

 

 

Une gouvernance certifiée 

 

La Direction de l’Audit interne, composée de sept personnes, veille à ce que les différentes procédures de contrôle interne soient bien respectées au sein de tous les établissements du Groupe. À cette fin, elle définit le cadre d’exercice de ses fonctions en référence aux normes professionnelles de l’Institut Français de l’Audit et des Contrôles Internes (IFACI) qui prévoient le respect par les auditeurs de règles déontologiques strictes. Depuis 2015, la Direction de l'Audit interne est certifiée par l'IFACI dans son respect de ce cadre normatif.

 

 

Label de qualité et de performance

Fondé sur une démarche éprouvée et de haut niveau, le certificat valide la conformité de Barrière aux Normes internationales pour la Pratique Professionnelle de l’Audit Interne de l’IIA (Institute Of Internal Auditors). Son obtention récompense la démarche intégrée "Gouvernance - Risque - Conformité/CI" de Barrière et reonnaît sa transparence et sa loyauté dans les affaires.

 

Efficacité et prévention

En interne, Barrière s’applique à établir des procédures concrètes pour gérer les risques : procédures de contrôle interne par métier, instauration d’un code de conduite, d'une charte fournisseurs, mise en concurrence des prestataires...  Le but ? Répondre efficacement aux risques auxquels le Groupe est confronté, dont la lutte contre la fraude, le blanchiment et le travail dissimulé, et ainsi que le respect des lois et réglementations en vigueur. L’ensemble des services de Barrière poursuit à l’année le travail effectué par l’Audit interne, qui assure une évaluation des objectifs annuellement.

 

Stratégie et innovation

La Direction de l’Audit interne tient aussi un rôle stratégique pour éclairer les décisions managériales. La certification IFACI traduit sa capacité à accompagner les projets innovants.

 

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